\こんな経営者さま・人事さま/
・より質の高い学生を集めたい
・コアな学生の承諾を獲得したい
・「求める人物像」を採用したい
\ 登壇者 /

株式会社Cheer
代表取締役
平塚ひかる
立教大学在学中に株式会社アイ・パッション参画しすぐにトップセールス。 入社4ヶ月目の22歳で最年少執行役員に。 1年目で営業成績1位、全社MVPを受賞。 取締役としてマーケティングや開発・広報・人事も担当。 2020年7月に独立。支援実績はCheerCareer1。どヘンタイな採用支援。

株式会社H&K
代表取締役CEO
安藤弘樹
MA・SFA導入支援/SEO/広告運用/ツール開発/マーケティング全般。22歳で起業。代理店ビジネスとEC事業を展開。27歳でニューズベースで最年少でセールス・マーケの責任者。入社するまで部署の売上が2000万だったところ、1年で2億1000万まで成長させる。28歳で広告運用の会社で取締役CMO。30歳でH&K創業。
セミナー コンテンツ

15:30~15:45
オープニング
採用市場が大きく変化した2020年。今後、より質の高い学生を集める』ためにはどうするには、社会情勢に合わせる必要があります。

15:45~16:05
コロナ禍での21卒の動きまとめ
21年新卒はコロナによる影響で就活生の動きの変化がかなり見られました。実際の学生のデータをお見せして変化を分析します。

16:05~16:25
アワード大賞企業の戦略と戦術
第1回CheerCareerAwardsにて"best of CheerCareer(大賞)"を受賞し、東工大主席や慶應・オックスフォード学生までが、外資や大手を蹴ってジョインしてくるような、『求める人物像を確実に採用する仕組み』を作った企業の採用責任者が登壇!

16:25~16:45
22卒の動きの予測
今までのデータの今後の変化を予測し、22卒の今後の動きを予測します!

16:45~17:00
コロナ禍で採用成功の他社事例
実際にコロナ禍でも成功している企業様の事例をお見せし、自社の採用に生かしていただけます!
セミナー概要
日時
2021年1月26日(火)15:30~17:00
配信
ZOOM
参加費
無料
定員
25名前後