2023年6月より、福利厚生の一環として、部活動を通した社内の交流を促進しております。具体的に部活動のルールを定め、各部活動には会社から月50,000円までの補助が支給されるようになりました。
上場準備の過程で経費枠について制限がかかっていますが、部活動を通した交流や勉強により、社内の活性化を目指しています。
2023年6月17日、フットサル部は「シュンスケパーク」にて活動を開催いたしました。社内メンバーだけでなく社外のメンバーも合わせて4名ずつのチームを作り、7分1ゲームを繰り返す形で、フットサルを楽しみました！
この日は、インターン生の参加も多く、学生と社会人の貴重な交流の機会になりました。また、執筆者はフットサル初心者でしたが、経験者の手厚いサポートのおかげで、とても楽しく参加することができました。
今回の参加メンバーは、安藤代表と社員2名、そして24卒のインターン3名を含めた合計で6人。普段のプロジェクトで被らないメンバー同士での交流もあり、新鮮な体験になりました。
集合：〜14:30分
準備（着替え等）：14:30〜14:50 （20分）
ウォーミングアップ：14:50〜15:00 （10分）
ゲーム開始：15:10〜15:40 （30分）
休憩：15:40〜15:50 （20分）
ゲーム再開：15:50〜16:20 （40分）
片付け：16:20〜16:30 （10分）
解散：16:30〜
横浜F・マリノスのファン、およびサッカーファンの方々の採用も積極的に行っておりますので、ぜひご応募をお待ちしております。
現在H&Kでは24卒、そして25卒の採用を積極的に行っております。24卒の内定者は既にマーケティング⽀援で多数のクライアントを持ち活躍しており、同世代と⽐べると2年以上進んだ取り組みを学⽣時代からしています。
H&Kの「新卒から重要な業務に任される」という環境で一緒に取り組んでみませんか？
また、H&Kでは「エンジニア・セールス・コンサルタント」の経験者採用を行っております。
これまで積み上げてきたスキルをさらに存分に発揮したい、また新しく磨いていきたいと思われている方大歓迎です。成長志向のメンバーが集うH＆Kで一緒に働いてみませんか？
ご興味ありましたらぜひ、下の採用ページからの応募を心よりお待ちしております。